JAKARTA – Di momen hari kemerdekaan RI ke-79, PT Pegadaian meresmikan layanan daycare sebagai wujud implementasi Employee Well-being Policy (EWP) yang sekaligus membantu perjuangan para orang tua bekerja pada lingkungan perusahaan di menyeimbangkan pekerjaan lalu keluarga. Peresmian ini diselenggarakan dalam Kantor Pegadaian Kenari Ibukota Indonesia Pusat, pada Selasa (20/08).
Peresmian daycare ditandai dengan prosesi pengguntingan pita yang mana dilaksanakan oleh Direktur Utama PT Pegadaian, Damar Latri Setiawan lalu Direktur Human Capital PT Pegadaian, E R A Taufiq didampingi Ketua Ikatan Istri Karyawan Pegadaian (IIKP) Pusat, Hesti Damar.
Sejalan dengan imbauan Menteri BUMN RI, Erick Thohir agar perusahaan BUMN dapat menyediakan sarana penitipan anak sebagai bentuk dukungan di upaya meningkatkan kesejahteraan karyawan, sehingga orang tua dapat bekerja efektif tanpa mengabaikan permintaan anak. Sejalan dengan hal tersebut, Direktur Utama PT Pegadaian, Damar Latri Setiawan menyampaikan bahwa perusahaan terus berupaya untuk memperhatikan isu kemampuan fisik mental dan juga well being seluruh karyawan.
“Perusahaan terus berupaya memperhatikan isu mental health lalu well being karyawan. Harapannya dengan dibukanya daycare ini sanggup menjadi solusi bagi karyawan sebagai orang tua bekerja agar lebih besar tenang pada menjalankan pekerjaan sehari-hari, sebab anak-anak mendapatkan perhatian kemudian pengasuhan yang mana tepat, dan juga pada lingkungan yang tersebut baik dan juga sehat,” ungkap Damar.
Tidak hanya saja sebagai tempat bermain, Daycare Pegadaian dirancang sedemikian rupa untuk memberikan kenyamanan, memenuhi keinginan anak, juga memperhatikan aspek meningkat kembang anak melalui berbagai fasilitas, diantaranya Ruang Bayi, Ruang Batita, Ruang Balita, Ruang Bermain, Ruang Kreasi Anak, Ruang Laktasi, dan juga Toilet Khusus Anak.
“Kami merancang daycare ini tidak ada cuma menjadi tempat bermain, namun juga tempat bersosialisasi, belajar, mendapatkan makanan bergizi, dan juga menjadi ruang agar anak-anak bertambah berprogres dan juga mengasah kreativitasnya. Kami harap sarana ini dapat dimanfaatkan sebaik-baiknya kemudian dapat menciptakan nilai positif bagi peningkatan kesejahteraan keluarga karyawan Pegadaian,” tambah Damar.
